示説2-28　医療安全・リスクマネジメント2

[P2-28-02] 看護師のヒューマンエラーに対する仕事ストレッサー及びマインドフルネス特性の影響

○中村 美香¹、近藤 浩子²、八木原 ひなた² (1. 群馬県立県民健康科学大学, 2. 群馬大学大学院保健学研究科)

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