第57回(2026年度)日本看護学会学術集会

座長：大野 薫（福島県看護協会教育・事業課課長）
企画代表者：仁井田 秀子（福島県看護協会常務理事）
講師：上杉 史惠（福島県看護協会教育・事業課主事）
　　　松田 佐千恵（福島県看護協会教育・事業課主事）
　　　阿部 美由紀（福島県看護協会教育・事業課主事）

福島県の看護職を取り巻く現状として、地域や医療機関の規模による格差があり、自己研鑽やキャリア形成に資する環境が十分に整っていないと考えられた。そのため、看護職のキャリア形成しにくい現状がある。福島県看護協会では、喫緊に環境を整える必要があると捉え、看護職のウェルビーイングの視点から検討した。 　これまでの生涯学習支援計画では、研修評価や見直しの仕組みが十分に整備されておらず、研修数が増加する一方で、類似テーマの研修開催や受講者ニーズとの不一致が生じていた。そこで今年度は、「研修のスクラップ・アンド・ビルド」を掲げ、一般研修を中心に評価方法を見直した。本評価は、看護職のウェルビーイング向上を最終目標とし、その基盤となる「学習の質向上」に焦点を当てたものである。今回の取り組みは、学習の機会を整理し体系化した。そのことで、看護職自身がキャリアの方向性をイメージしやすくなり、自己成長や仕事へのやりがいが高まることで、看護の質向上への一助を目指す。 　さらに福島県看護学会では、協会会員減少等に伴い、各事業の予算、規模の縮小を検討するなかで、これまでの学術発表のみであったものを、地域を巻き込んで規模を拡大するという発想の転換を試みた。看護職同士の学びにとどまらず、地域との繋がりをさらに深め、地域と看護が互いに支え歩むかたちとした。また、地域企業から協賛を得て、企業展示を行うwin-winのシステムを構築した。さらに、今回の学会では看護Ⅱ領域からの発表や学生の参加もあり、これまでより多くの方が参加した。今後、地域からの応援を力に変えて、看護職が互いに高め合える学会を目指す。 　震災やコロナ禍を経験し、看護職に期待される役割も大きく変化している。福島県看護協会として、ウェルビーングへの挑戦に向けて『研修のスクラップ・アンド・ビルド』と『共創型学会』について、情報交換の機会としたい。