研究発表セッション(9:30 〜 10:10)
[G8]
日本的共同体企業における非日本的な選抜システム －柔軟な昇進と降格を可能にする補完的な人事施策群の事例－
司会者:櫻井 雅充(中京大学)
研究発表セッション
研究発表セッション(10:10 〜 10:50)
[G9]
テレワークの是非についての再考 ー日中企業制度の違いからー
司会者:櫻井 雅充(中京大学)
研究発表セッション
研究発表セッション(11:00 〜 11:40)
[G10]
企業内能力開発が従業員の離職意思に及ぼす影響 ―人的資本経営の推進に向けた課題の検証—
司会者:櫻井 雅充(中京大学)
研究発表セッション
研究発表セッション(11:40 〜 12:20)
[G11]
中高年齢従業員の就業・転職・引退行動 ―「すりかえ合意」の発動要因に関する国際比較
司会者:櫻井 雅充(中京大学)
研究発表セッション
研究発表セッション(13:30 〜 14:10)
[G12]
仕事のデザインと柔軟性が従業員ウェルビーイングに与える影響
司会者:三崎 秀央(兵庫県立大学)
研究発表セッション
研究発表セッション(14:10 〜 14:50)
[G13]
個人主義者は他者が受ける特別扱いを許容できるか？ －東アジア5カ国データのマルチレベル分析－
司会者:三崎 秀央(兵庫県立大学)
研究発表セッション
研究発表セッション(15:00 〜 15:40)
[G14]
副業における内発的動機づけと本業の業績との関係性に関する研究
司会者:三崎 秀央(兵庫県立大学)
研究発表セッション
研究発表セッション(15:40 〜 16:20)
[G15]
時間に追われ翻弄される職場：上司の時間への緊急感による部下の疲労感の増加とヘルプ行動の減少
司会者:三崎 秀央(兵庫県立大学)
研究発表セッション
研究発表セッション(9:30 〜 10:10)
[H8]
中型企業の特許情報と財務情報の関係性
司会者:中本 龍市(九州大学)
研究発表セッション
研究発表セッション(10:10 〜 10:50)
[H8]
戦略創造におけるチームとしての多元的視点取得と多様性、ネットワークの関係
司会者:中本 龍市(九州大学)
研究発表セッション
研究発表セッション(11:00 〜 11:40)
[H10]
業績予想の修正と組織成果との関係に関する実証分析
司会者:中本 龍市(九州大学)
研究発表セッション
研究発表セッション(11:40 〜 12:20)
[H11]
Narcissistic Family CEOs and Successor Appointment
司会者:中本 龍市(九州大学)
研究発表セッション
研究発表セッション(13:30 〜 14:10)
[H12]
逸脱したアイデンティティを持つカテゴリーの出現 ーハイエンドカスタムスーパーカーの研究ー
司会者:寺畑 正英(東洋大学)
研究発表セッション
研究発表セッション(14:10 〜 14:50)
[H13]
RBV理論を支持する資源・能力構築の経験的研究－自動車製品開発38年間355モデルの分析－
司会者:寺畑 正英(東洋大学)
研究発表セッション
研究発表セッション(15:00 〜 15:40)
[H14]
日本の大企業におけるデザインアプローチ浸透の研究 －デザインアプローチ導入における課題と課題解決のための正当性の獲得－
司会者:寺畑 正英(東洋大学)
研究発表セッション
研究発表セッション(15:40 〜 16:20)
[H15]
偶然が産み出すクリエイティビティとイノベーション－ビジネスケースの探索的テキスト分析－
司会者:寺畑 正英(東洋大学)
研究発表セッション
ランチョンセッション(12:20 〜 13:30)
[LS]
『組織科学』委員会セッション 「1年間で研究を育てる：若手CFPを経験して」
司会者:秋池 篤(東北大学)
ランチョンセッション
研究発表セッション(9:30 〜 10:10)
[I8]
人類史における偉人の新規性：コンセプトとメソッドの知の幅による傑出性への影響
司会者:日野 健太(駒澤大学)
研究発表セッション
研究発表セッション(10:10 〜 10:50)
[I9]
意思決定実験に向けたLLMエージェントのデザイン: 能動的推論パラメータによる人間との類似性評価
司会者:日野 健太(駒澤大学)
研究発表セッション
研究発表セッション(11:00 〜 11:40)
[I10]
エンタープライズソーシャルメディアで 知識共有を促進する上での注意の役割を解明する
司会者:日野 健太(駒澤大学)
研究発表セッション
研究発表セッション(11:40 〜 12:20)
[I11]
暗闇の中のスイッチ－チームによる問題解決を促す信頼の役割－
司会者:日野 健太(駒澤大学)
研究発表セッション
研究発表セッション(13:30 〜 14:10)
[I12]
2000年代の日本のコーポレート・ガバナンス -企業不祥事に関する事例を中心に-
司会者:吉村 典久(関西学院大学)
研究発表セッション
研究発表セッション(14:10 〜 14:50)
[I13]
日本のコーポレートガバナンス改革 －コーポレートガバナンス・コードの導入が企業価値に与えた影響－
司会者:吉村 典久(関西学院大学)
研究発表セッション
研究発表セッション(15:00 〜 15:40)
[I14]
日本の組織におけるステークホルダー・エンゲージメントの課題つついての一考察-横浜市のG30の事例より-
司会者:吉村 典久(関西学院大学)
研究発表セッション
研究発表セッション(15:40 〜 16:20)
[I15]
取締役の適格性：法人とAI
司会者:吉村 典久(関西学院大学)
研究発表セッション
研究発表セッション(9:30 〜 10:10)
[J8]
インフォーマルリーダシップ行動が個人にもたらす負の効果：努力報酬不均衡モデルによる検討
司会者:神吉 直人(追手門学院大学)
研究発表セッション
研究発表セッション(10:10 〜 10:50)
[J9]
自然言語処理モデルBERTを用いたダイバーシティ・マネジメントと包摂風土ならびに組織学習との関係に関する分析
司会者:神吉 直人(追手門学院大学)
研究発表セッション
研究発表セッション(11:00 〜 11:40)
[J10]
推測・反駁サイクルにおける発見の関連性論理
司会者:神吉 直人(追手門学院大学)
研究発表セッション
研究発表セッション(11:40 〜 12:20)
[J11]
共分散構造分析による組織能力の普遍的構造の考察
司会者:神吉 直人(追手門学院大学)
研究発表セッション
研究発表セッション(13:30 〜 14:10)
[J12]
ミドルが主導する新事業創造の資源動員 ービジネスモデルを起点としたダイナミクスー
司会者:佐々木 将人(一橋大学)
研究発表セッション
研究発表セッション(14:10 〜 14:50)
[J13]
戦略的調達の逆機能 －筋の悪い事業戦略の延命－
司会者:佐々木 将人(一橋大学)
研究発表セッション
研究発表セッション(15:00 〜 15:40)
[J14]
部品調達取引と垂直的系列関係：日本の自動車産業における部品取引構造の長期パネルデータ分析
司会者:佐々木 将人(一橋大学)
研究発表セッション
研究発表セッション(15:40 〜 16:20)
[J15]
スマートマニュファクチャリング技術の特許の探索的分析
司会者:佐々木 将人(一橋大学)
研究発表セッション
研究発表セッション(9:30 〜 10:10)
[K8]
技術戦略のデザイン：ソニーにおけるアクション・リサーチ
司会者:根来 龍之(名古屋商科大学)
研究発表セッション
研究発表セッション(10:10 〜 10:50)
[K9]
パーパスとドメイン-「存在意義」と訳される２つの概念と、経営理念との関係-
司会者:根来 龍之(名古屋商科大学)
研究発表セッション
研究発表セッション(11:00 〜 11:40)
[K10]
プラットフォームエコシステムにおける補完財の深化・探索的特徴と規範的特徴との間における消費者嗜好関連性の分析
司会者:根来 龍之(名古屋商科大学)
研究発表セッション
研究発表セッション(11:40 〜 12:20)
[K11]
プラットフォームエコシステムにおける製品カテゴリ価値提案との整合性が補完財のパフォーマンスに及ぼす影響
司会者:根来 龍之(名古屋商科大学)
研究発表セッション
研究発表セッション(13:30 〜 14:10)
[K12]
創業者のアイデンティティを引き継ぐ経営－株式会社垣内の事例研究－
司会者:竹田 陽子(中央大学)
研究発表セッション
研究発表セッション(14:10 〜 14:50)
[K13]
危機状況下における成熟中小企業のアントレプレネリング －創立９０周年の老舗ベーカリーにおける事例研究－
司会者:竹田 陽子(中央大学)
研究発表セッション
研究発表セッション(15:00 〜 15:40)
[K14]
マネジャーからイントラプレナーへ －理論的架橋に向けた探索的考察－
司会者:竹田 陽子(中央大学)
研究発表セッション
研究発表セッション(15:40 〜 16:20)
[K15]
ベンチャー研究の研究潮流を読み解く－計量書誌分析を用いたシステマティックレビュー－
司会者:竹田 陽子(中央大学)
研究発表セッション
研究発表セッション(9:30 〜 10:10)
[L8]
IPO境界企業の統治構造はいかなるプロセスを経て変化するか －ミクロ的視点からの単一事例研究－
司会者:武石 彰(学習院大学)
研究発表セッション
研究発表セッション(10:10 〜 10:50)
[L9]
企業家エコシステムのミクロ的基礎とガバナンスー京都試作ネットの経時的事例研究ー
司会者:武石 彰(学習院大学)
研究発表セッション
研究発表セッション(11:00 〜 11:40)
[L10]
iPS細胞研究の実用化に向けた組織化過程 －アカデミック・アントレプレナーシップにおける営利と非営利の論理－
司会者:武石 彰(学習院大学)
研究発表セッション
研究発表セッション(11:40 〜 12:20)
[L11]
MBAナースたちの課題研究テーマに関する研究 ‐MBAコースにおける課題研究の分析と実務活用の事例報告‐
司会者:武石 彰(学習院大学)
研究発表セッション
研究発表セッション(13:30 〜 14:10)
[L12]
カテゴリー再構築と組織美学の表現－八丁味噌の事例分析－
司会者:横山 恵子(関西大学)
研究発表セッション
研究発表セッション(14:10 〜 14:50)
[L13]
組織の伝統と美的判断－組織美学の視点から見る玉川堂におけるビジネスモデルの革新－
司会者:横山 恵子(関西大学)
研究発表セッション
研究発表セッション(15:00 〜 15:40)
[L14]
京都の起業家エコシステム：世代交代に伴う資源獲得の変遷
司会者:横山 恵子(関西大学)
研究発表セッション
研究発表セッション(15:40 〜 16:20)
[L15]
職務の特性が企業変容に与える影響－女性代表取締役CEOの事例における探索的分析－
司会者:横山 恵子(関西大学)
研究発表セッション